咱好好看看拓展訓(xùn)練的價值所在
來源：www.thebigpictur.com 發(fā)布時間：2021年11月11日
云南拓展訓(xùn)練，通過員工在長期的實踐中形成的習(xí)慣、信仰、動機、興趣等文化心理，來溝通人們的思想；人們產(chǎn)生共同的使命感、歸屬感和認同感，云南拓展訓(xùn)練，反過來逐漸強化團隊精神,產(chǎn)生-種強大的凝聚力。團隊具有激勵功能。團隊精神要靠員工自覺地要求進步，力爭與團隊中的員工看齊。
而且這種激勵不是單純停留在物質(zhì)的基礎(chǔ)上，還能得到團隊的認可，獲得團隊中其他員工的尊敬。團隊具有控制功能。員工的個體行為需要控制，群體行為也需要協(xié)調(diào)。團隊精神所產(chǎn)生的控制功能，是通過團隊內(nèi)部所形成的一種觀念的力量、氛圍的影響，去約束規(guī)范，控制職工的個體行為。
云南拓展訓(xùn)練公司，隨著時間的變遷逐漸演變成現(xiàn)在的團建，內(nèi)容涵蓋原先的拓展活動、企業(yè)員工聚會等形式，昆明戶外拓展訓(xùn)練，但是之前的拓展培訓(xùn)和軍訓(xùn)這部分未有完全包括。
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